为进一步推动2024届毕业生实习和就业工作的顺利开展，9月22日,gcgc黄金城集团组织召开2024届毕业生实习暨就业动员大会。gcgc黄金城集团院长赵阿茹娜、党总支副书记丁坤、专任教师丁美其、学工负责人门宇以及2024届全体毕业生参会。
会上，赵阿茹娜对实习工作进行了具体安排，并就学生实习提出三点要求：一是要对教师教学工作心存敬畏，做好实习前的各项准备，把握机会，积极主动地锻炼自己；二是要努力做好从学生到教师的角色转换，以饱满的热情、积极的态度去迎接即将面对的挑战；三是要在实习期间，既要遵守学校实习的相关规定，也要遵守实习单位的规章制度，更要保证实习期间自己的人身和财产安全。
学院辅导员门宇从2023年毕业生的就业情况出发，通过各类数据，客观地分析了当前就业形势，详细讲解了目前国家的就业创业政策，建议同学们要根据自身实际，提升个人就业能力，理性设定就业目标，积极行动起来，多投简历，多面试，多获取相关就业信息，勇于面对求职中的各项挑战。同时还建议2024届毕业生将经历多投入到基层项目，海外读研和一些私企民企就业上。学院将为学生提供精准的分类指导和就业服务，帮助学生们早就业，就好业。
丁坤从三个方面勉励毕业生：一是心态上，要面对现实，从自身实际出发，不要好高骛远，在职场中找到自己的位置；二是行业上，选择朝阳产业，例如新能源，乡村振兴等相关产业，特别是立足包头“两都”建设，实现自身价值。三是行动上，积极开展求职行动，抓住“金九银十”的好机会，挖掘自己的就业潜力，积极争取岗位。
今年，gcgc黄金城集团打通实习与就业通道，根据往届学生就业实际情况，将优秀学生选派至有自主招聘权利的私立学校实习实践，引导学生发挥自身专业优势到私立学校就业，实现实习到就业的无缝衔接。
